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矛盾性别偏见量表ASI

敌意性别偏见(hostile sexism,HS)者持有男尊女卑的观念,认为女性缺乏能力,需要由男人来替女性“当家作主”,而女性则要服从于男性的权威。另外,持有敌意性别偏见的人刻意强调男女的社
16 题 约 2~5 分钟 已测13223次

1、许多女人实际上在寻求一些特权,例如以要求"平等"的幌子希望在就业政策上得到优惠。

2、大多数女人总认为自己很无辜或受到性别歧视。

3、女人很容易就被得罪。

4、大多数女人不知感激男人为她们所做的一切。

5、女人试图通过控制男人来赢得权力。

6、女人往往夸大她们在工作上的问题。

7、女人一旦得到男人对她的承诺,就希望把他牢牢圈住。

8、女人在与男人的公平竞争中失利时,她们总抱怨自己受到了性别歧视。

9、一个男人不管有多成功,如果没有获得一个女人的爱,他仍然是不完整的。

10、很多女人拥有男人缺乏的纯洁品质。

专业测试

关于职业和性格测评,可参考:MBTI性格测试、霍兰德职业兴趣、九型人格测试、卡特尔16pf人格、大五人格测试、GATB职业能力倾向测试、disc个性测试、八大智能测评

关于心理疾病的检测和筛查,可参考:SCL-90量表     对于精神疾病方面的检测筛查,可参考:MMPI明尼苏达多项人格测验    关于人格障碍的检测筛查可以参考,可参考:PDQ-4+量表

高中生(选专业)常用的有:霍兰德职业测试、mbti性格测试、八大智能测评    大学生(职业规划、求职)常用的有:大五人格、青年人格、卡特尔16pf

儿童常用的测试有:Conners儿童行为问卷、3-7岁儿童气质问卷、儿童行为量表CBCL、儿童感统发展评定量表

关于人格测评,可参考:九型人格测试、卡特尔16pf人格、大五人格测试、艾森克人格测试、青年人格测试

随机测试

在线多元智能测试(评估儿童)

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